Wat mij het meest verrast heeft, is hoeveel verschillende onderzoeken Star-shl aanbiedt aan patiënten en dus ook onze aanvragers (huisartsen en andere zorgprofessionals). Daarnaast voelde ik mij tijdens mijn inwerkperiode direct welkom. Collega’s namen de tijd om mij goed te begeleiden en ik voelde me echt opgenomen in een warm team! Die positieve indruk is me altijd bijgebleven.

Hoewel ik mijn eigen spreekuren zelfstandig draai en veelal werk met collega's op afstand, merk je dat je er nooit alleen voor staat. Als ik ergens tegen aan loop, hoef ik maar te bellen en er is altijd wel iemand die dan met je mee denkt of helpt. Dat gevoel van samenwerken, ook op afstand, vind ik heel waardevol.

Ik krijg energie van het contact met patiënten. Een glimlach, soms zelfs een bedankje of lekkernij of iemand op zijn gemak stellen, maakt mijn werk iedere dag weer bijzonder. Je weet niet wat er komt. Iedere patiënt is weer anders. Ook het samenwerken en hulp bieden aan collega’s geeft mij een hoop positieve energie.

Als ik zie dat iets beter zou kunnen, geef ik dat eigenlijk altijd wel direct aan. Wat ik prettig vind, is dat daar ook echt naar geluisterd wordt. Samen kijken we hoe we processen kunnen verbeteren en je merkt dat jouw mening ertoe doet. Dat geeft het gevoel dat je gehoord wordt en actief kan bijdragen aan de organisatie.

Werken bij Star-shl betekent voor mij werken in een organisatie waar kwaliteit, ontwikkeling en samenwerken centraal staan. Ik krijg de ruimte mijzelf te ontwikkelen en een bijdrage te leveren aan de organisatie. Een fijne balans tussen werk en privé en iedere dag bijdragen aan goede zorg voor onze patiënten.